機關內部部門之間辦事多次跑、多頭跑、時間長、環節多、簽字煩等問題怎么辦？改！昨天（28號），我區全面部署機關內部“最多跑一次”改革，自我革命、刀刃向內，著力解決突出問題，不斷優化政務服務環境，全力打造機關效能最強區，把“最多跑一次”改革不斷引向深入。

“如果機關內部跑不動、效率低，很多事項就難以‘跑一次’甚至‘跑零次’，群眾、企業辦事也快不起來，最終制約‘最多跑一次’改革縱深推進和最優營商環境建設。”區委改革辦相關負責人表示，加快推進機關內部“最多跑一次”改革，是我區深化“最多跑一次”改革、打造效能機關、構建服務型政府的重大舉措，也是切實為基層減負、力戒形式主義和官僚主義的有效抓手。

機關內部“最多跑一次”改革怎么改？從解決阻礙機關辦事作風和效率的難點、堵點問題出發，我區將重點把事項流程厘清楚、把材料環節減下來、把平臺渠道建起來，逐步擺脫對發文、開會等傳統工作方法的過度依賴，重塑一個主動擔責、高效辦事、全程留痕、精準評價、智慧支撐的機關工作新的生態圈，全面推動機關作風大轉變，效能大提升、大飛躍。

具體而言，就是要通過“簡”事項、“優”流程、“少”材料、“壓”時間、“減”次數，把精力從大量的文山會海、繁雜事務、無效銜接中解放出來，把更多的精力投入到服務群眾、服務基層、服務企業之中。在全面推進各部門機關內部“最多跑一次”改革的基礎上，還將在辦文辦會事項、人才工作、公務員工作、事業單位人事管理、機構編制管理、政府投資項目審批、部門財政預算執行管理、財政資金撥付、國有企業管理、公務用車管理等領域進行重點突破。

根據上級目標要求，自我加壓、對標趕超，爭取到今年11月底前，我區70%以上部門間非涉密辦事事項實現網上辦理功能，部門間高頻辦事事項（指年辦件量100件以上和本部門辦件量排名前五的事項）100%實現“最多跑一次”；12月底前，90%以上部門間辦事事項實現“最多跑一次”，30%以上部門間非涉密辦事事項實現“跑零次”，部門間一般性文件會簽的時間不超過3個工作日，一般性辦事不超過5個工作日，辦事材料精簡35%以上、辦事時間壓減55%以上。

為更好更快地貫徹落實機關內部“最多跑一次”改革的總體要求和目標，昨天，區級機關各部門、區直屬各單位業務骨干還就如何梳理部門間辦事事項目錄、多部門聯辦“一件事情”、辦事指南和流程圖等接受了專題培訓。